Unsere Ethischen Grundsätze
Fairer Umgang Miteinander
Unser Unternehmen verpflichtet sich zu einem fairen Verhalten gegenüber Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten unter Beachtung der Gesetze der Länder, in denen wir unsere Dienstleistungen erbringen. Dieser Grundsatz schließt jegliche aktive oder passive Form der Korruption, Bestechung, Wucher oder Unterschlagung aus. Alle Mitarbeiter sind angehalten, alle illegalen Aktivitäten, über die sie Kenntnis erhalten, unverzüglich an die Geschäftsführung zu berichten. Jegliche Diskriminierung aufgrund von Rasse, Geschlecht, Hautfarbe, Alter, sexueller Orientierung, Familienstand, religiöser, politischer oder gewerkschaftlicher Zugehörigkeit sind strengstens untersagt.
Gesundheitspolitik
Unser Unternehmen verpflichtet sich, alle Mitarbeiter von schädlichen Expositionen fern zu halten und mögliche Risiken, die mit der Arbeit verbunden sind, zu minimieren. Darüber hinaus unterstützt die GQS alle Bemühungen der Mitarbeiter für eine konsequente Gesundheitsvorsorge und gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. Massagen zur Entlastung der Rückenmuskulatur.
Umweltpolitik
Unser Unternehmen verpflichtet sich, die Umwelt durch geeignete Maßnahmen, soweit möglich, zu entlasten. Dies schließt eine konsequente Abfalltrennung entsprechend unserer Landesgesetzgebung ein. Der Papierverbrauch wird durch unser Ablage- und Archivierungssystem minimiert.
Arbeitsumgebung
Unser Unternehmen verpflichtet sich durch aktive, ergonomische Gestaltung der Arbeitsumgebung ein stressfreies und ermüdungsfreies Arbeiten zu ermöglichen.